Компания «ЭФКО» в Воронеже сократила «избыточный кадровый резерв»

Предприятие называет сокращения сотрудников изменением кадровой политики. 

В редакцию издание «Блокнот Воронеж» поступила информация, что в компании «ЭФКО» началось массовое увольнение сотрудников. По словам нашего источника, с работой попрощаются 40% коллектива. Сокращения связаны с нестабильной экономической ситуацией в стране. Между тем в самой компании наше издание заверили, что руководство избавляется от избыточного и малоэффективного персонала.

 - На данный момент в группе компаний «ЭФКО» осуществляется реструктуризация бизнес-процессов, направленная на обеспечение кардинального роста эффективности компании в ближайшие годы. В течение последних 5-7 лет в компании целенаправленно создавался избыточный кадровый резерв, целью которого было обеспечение потенциала ее дальнейшего роста и выявление амбициозных людей, готовых развиваться и работать на пределе своих компетенций. В дальнейшем под их руководством были созданы инновационные технологии, продукты с уникальными свойствам и эффективные драйверы роста, обеспечивающие компании дополнительную доходность. Именно такой подход - поиск новых точек развития и концентрация интеллектуальных и управленческих ресурсов – является залогом успеха ГК "ЭФКО" на рынке. Следует отметить, что уровень компенсации таким сотрудникам всегда значительно превосходил среднерыночный, и будет расти в дальнейшем. Подготовка эффективного персонала и оптимизация бизнес-процессов позволили качественно улучшить показатели деятельности компании меньшим количеством сотрудников. Следствием чего является сокращение избыточного, малоэффективного персонала. Но это сокращение является точечным и не носит массовый характер. Все спорные моменты в отношении расторжения трудовых договоров с сотрудниками, как и всегда, будут решаться в рамках текущего трудового законодательства РФ. Кадровая политика «ЭФКО» остается направленной на раскрытие потенциала и справедливую оплату труда каждого сотрудника, компания по-прежнему открыта и планирует нанимать на работу людей с активной жизненной позицией, готовых развиваться и добиваться поставленных целей и задач, - сообщили в пресс-службе компании «ЭФКО».